ITGreen chia sẻ giao tiếp tiếng anh online tốt nhất

Có 14 khu hoạt động KCN và chế xuất (KCX) tại thành phố Hồ Chí Minh, nơi mà 65 phần trăm của tổng số lao động đến từ các tỉnh khác. Trong 20 năm qua, các công nhân đã phải vật lộn khó khăn khi sống ở thành phố lớn và tìm ra nơi để giữ cho con cái của họ.

Người lao động nghỉ việc để chăm sóc cho trẻ em

Nó đã rất nóng trong phòng cho thuê tại phường Linh Trung, quận Thủ Đức tại thành phố Hồ Chí Minh. Hai phần ba của người dân tại các phường là công nhân nhập cư, những người đang làm việc tại Linh Trung 1, Linh Trung 2 KCX.

Nguyễn Thị Mơ, một người mẹ trẻ, tổ chức các cậu con trai một tuổi con hẻm để tránh cái nóng trong phòng. Mo nói rằng cô ấy là từ tỉnh Bình Định và đã sống ở thành phố Hồ Chí Minh trong bốn năm. Mo kết hôn với một người đàn ông cũng là một công nhân trong các khu chế xuất, và sau đó đã sinh ra một đứa con trai.

Sau khi nghỉ thai sản, Mo đã phải chọn một trong hai để hỏi bố mẹ cô đến thành phố Hồ Chí Minh để giúp chăm sóc cho đứa trẻ, hoặc nghỉ việc để chăm sóc cho con mình. Cuối cùng, Mo quyết định chọn giải pháp thứ hai, bởi vì cô không thể cảm thấy an toàn khi rời khỏi con với người khác.

Theo Mo, có 35 công nhân cho một dây chuyền sản xuất trong doanh nghiệp của mình, trong khi 20 công nhân có con nhỏ. Trong khu dân cư cùng, nơi có 9 phòng cho thuê, năm người con cần phải đi học mẫu giáo.

Mo không phải là một mình. Có rất nhiều công nhân khác, những người không thể đi làm vì họ phải dành nhiều thời gian để chăm sóc cho trẻ em. Nói chung, một nữ công nhân có thể kiếm được 3 triệu đồng một tháng, trong khi họ phải chi 1 triệu đồng trên tiền thuê phòng. Trong khi đó, các doanh nghiệp trong KCN không cung cấp bất kỳ các gói hỗ trợ tài chính cho người lao động nữ có con nhỏ.

Các bà mẹ trẻ ở đây gần như không thể tìm thấy chỗ ngồi tại các trường thuộc sở hữu nhà nước đối với con cái của họ, bởi vì có rất ít các trường ở khu vực này. Trong thực tế, để trẻ em tại các trường thuộc sở hữu nhà nước không phải là một lựa chọn tốt ở tất cả, bởi vì các trường chỉ làm việc trong giờ hành chính, trong khi cha mẹ làm việc theo ca sản xuất.

Có rất nhiều trường tư thục và trường hộ gia đình chạy trong khu vực, nhưng cha mẹ không dám đưa con đến các lớp học, sau khi họ nghe về rất nhiều trường hợp lạm dụng trẻ em.

phường Bình Chiểu quận Thủ Đức cũng đầy đủ các công nhân nhập cư, những người đang làm việc tại Linh Trung 2 KCX và KCN Sóng Thần, tỉnh Bình Dương. Lê Thị Hằng Nga, một công nhân đến từ tỉnh Hà Tĩnh, cũng phải ở nhà với con nhỏ. Trong một ngôi nhà với 17 phòng cho thuê trên đường Ngô Chí Quốc, có ba công nhân khác phải đối mặt với cùng một vấn đề như của Nga.

Theo Nga, nếu đưa con 2 tuổi của cô đến một trường học thuộc sở hữu nhà nước, cô sẽ phải trả 1 triệu đồng, trong khi cô ấy sẽ cảm thấy không an toàn để đưa con đến trường tư thục.

Theo giáo dục và đào tạo phụ khoa quận Thủ Đức, phường Linh Trung, có 1.500 trẻ em ở độ tuổi mầm non, nhưng chỉ có một trường thuộc sở hữu nhà nước, bốn trường học tư nhân và hộ gia đình 21 lớp chạy. phường Inh Linh Xuân, có 1.830 trẻ em, nhưng chỉ có một trường thuộc sở hữu nhà nước, ba trường tư thục và 34 nhóm hộ gia đình chạy.

Lớp chạy hộ gia đình tại phường Linh Trung nằm trong một căn phòng 10 mét vuông, trong đó có bốn trẻ em dưới hai tuổi. Một người mẹ ở đây nói rằng cô phải trả 650.000 đồng một tháng để lại những đứa trẻ ở đây. Các bậc cha mẹ được yêu cầu phải thực hiện đúng các quy tắc thiết lập bởi chủ sở hữu của ngôi nhà. Họ có để nuôi trẻ em vào buổi sáng bản thân, mang sữa cho các lớp học cho các bữa ăn trưa của trẻ em, và họ phải chọn con cái trước khi 17:00.

keywords: ITGREEN chia sẻ giao tiếp tiếng anh online tốt nhất